mode on
spolupráce

Jednotlivé formy
spolupráce se liší
rozsahem,
formátem
i hloubkou.
Smyslem není
vybrat správnou
variantu, ale najít
tu, která v dané
chvíli dává smysl.

Osobnostní
nastavení

Prostor k porozumění vlastnímu fungování a situacím, které člověk v životě zažívá. Dotýká se toho, jak člověk uvažuje, rozhoduje se a reaguje v osobním, pracovním i výkonovém kontextu. Dává smysl ve chvílích, kdy už nestačí jen zvýšit snahu nebo výkon a je potřeba se v situaci zorientovat jiným způsobem.

více

Přednášky
a workshopy

Vytvářejí prostor pro pojmenování tlaku, odpovědnosti a výkonu v konkrétním prostředí. Jsou určené pro organizace, týmy, kluby, trenéry a sportovce tam, kde je výkon a očekávání každodenní realitou. Témata i forma vycházejí z konkrétní situace.

Individuální spolupráce

Osobní forma dlouhodobé spolupráce tam, kde nestačí jednorázové porozumění, ale dává smysl jít více do hloubky. Neřídí se pevným scénářem, ale vzniká z konkrétní situace v čase podle toho, co je v dané situaci skutečně podstatné.

Pro týmy
a organizace

Dlouhodobá práce zaměřená na ladění vztahů, spolupráce a způsobu fungování v rámci týmu. Vychází z konkrétního prostředí, rolí a odpovědností, které výkon a stabilitu systému skutečně ovlivňují.

Pro některé situace
je vhodnější
strukturovaná
forma práce
v podobě kurzů.
Umožňují
porozumět tématu
do hloubky, jít
vlastním tempem
a vracet se
k nim v čase.

více
o nás

mode on
nevznikl z teorie
ani z metod.
Vychází ze
zkušenosti
s prostředím, kde
rozhodnutí mají
skutečné důsledky
a tlak není
abstraktní pojem.

Více než deset let jsem
byl součástí vrcholového sportu
a dvakrát reprezentoval Českou
republiku na zimních olympijských
hrách. Dlouhodobé fungování
v prostředí bez prostoru pro chybu
zásadně ovlivnilo způsob,
jak dnes přemýšlím o výkonu,
odpovědnosti
a rozhodování pod tlakem.

VÍCE
kontakt
newsletter

Témata, kterým se
mode on věnuje,
někdy potřebují
více prostoru.

Občas je posílám e-mailem —
když dávají smysl.

Odhlásit se můžete kdykoliv.